集團要聞
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082022.072022年,交運集團各級黨組織和全體干部職工緊緊圍繞“大交通、大物流、大貿易、大戰略”發展定位,大力實施強基固本提升工程,以提升組織力為重點,充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,不斷夯實黨建工作基層基礎,為交運集團改革發展提供了堅強的政治保障和組織保障,以黨建引領助力公司高質量發展邁上新臺階,截止2022年6月底交運集團完成營收已達40余億元,利潤1303萬元,順利實現時間任務雙過半
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072022.077月6日,省港投集團黨委委員、董事汪倫赴四川交運集團宣講習近平總書記來川視察重要指示精神和省第十二次黨代會精神。宣講報告會由交運集團黨委書記、董事長何平主持,交運集團本部及所屬企業全體干部職工參加。宣講會上,汪倫深刻闡釋了習總書記關于四川疫情防控、經濟發展、防災減災救災、高校就業、科技創新、生態保護、全面從嚴治黨等重要指示的精神內涵和核心要義,圍繞過去五年治蜀興川各項事業發展成就、四川發展所處的歷
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072022.07為慶祝中國共產黨成立101周年,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,7月1日,交運集團黨委副書記王嫣然以“自我突破、自我超越、自我革命”為主題為全體黨員干部講了一堂生動的黨課。黨課以省第十二次黨代會精神為切入點,重點解析了省委四個方面的重要部署,并從港投集團“一載體、四平臺”發展定位出發,深入淺出地講解了交運集團“為推進綜合交通運輸體系建設、高質量發展交通運輸產業而生”的企業使命,努力成
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052022.077月1日上午,交運集團財務金融部組織召開月度資金計劃會,由財務總監童兵主持,本部財務金融部、各所屬企業財務及業務代表參加。會上,各所屬企業依次匯報了6月資金計劃執行情況及7月資金計劃,童兵總監圍繞票據風險、逾期賬款等方面做了進一步強調:一是做好資金收支平衡,把控票據兌付風險,避免出現票據逾期、違約等情形;二是做好兩金管控,減少資金占用。隨各單位貿易量增大,應收賬款隨之增大,各單位要重視應收賬款工作
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052022.07今年6月是全國第21 個“安全生產月”, 為認真貫徹落實習近平總書記關于安全生產重要指示精神和省委、省政府關于安全生產決策部署,奮力推動“安全生產月”活動開展,切實做好交運集團安全生產宣傳教育培訓工作,根據《四川省安全生產委員會辦公室關于開展2022年全省“安全生產月”活動的通知》(川安辦〔2022〕52號)和省港投集團關于開展“安全生產月”期間法律知識學習有關工作要求,交運集團積極組織干部員工參
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012022.077月1日,省港投集團旗下四川交運集團與老撾KPS礦業有限公司、國營農工業和進出口服務公司通過網絡視頻會議簽署戰略合作備忘錄,省港投集團黨委書記、董事長賀曉春出席并講話。簽約儀式上,雙方就合作需求、合作內容、合作背景及前期工作情況進行了交流介紹。老撾方指出,老撾是中國一衣帶水的重要鄰國,也是“一帶一路”倡議的積極推動者。近年來,老撾與四川各領域經貿合作不斷加深,一些重大合作項目逐步落地,中老命運共同
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212022.06為促進員工“知法懂法”,對工作生活息息相關的法律知識有更全面的認識和了解。6月17日上午,交運集團組織開展《民法典之婚姻家庭編》培訓講座?!睹穹ǖ洹肥切轮袊谝徊恳苑ǖ涿姆桑环Q為“社會生活的百科全書”,它涵蓋了人們生活的方方面面,新的法典首次將“家庭應當樹立優良家風,弘揚家庭美德,重視家庭文明建設”寫入其中,婚姻家庭也是民生熱點話題,貫穿人的一生。本次培訓邀請了國浩(成都)律師事務所高級合
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132022.066月13日,交運集團召開2022年第18次黨委(擴大)會議,傳達學習習近平總書記來川視察重要指示精神并提出具體貫徹落實意見,會議由交運集團黨委書記、董事長何平主持,交運集團在家班子成員,各部門、各所屬公司中層以上干部參加會議。會議指出,交運集團各部門、各所屬公司要深刻認識習近平總書記來川視察指導的重大意義,將學習貫徹習近平總書記來川視察重要指示精神作為當前和今后一段時期的重要政治任務,切實把思想和
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132022.066月9日上午,交運集團召開6月項目工作專題會,黨委書記、董事長何平主持會議,其他在家領導班子成員、相關部門負責人參加會議。會上,副總經理劉洋、副總經理張恒宇、運營總監龍志宇分別匯報了13個投并購項目的進展情況、過程中的問題及解決方案、下一步工作打算,與會領導和列席人員進行了充分交流和提問討論。會議指出,市場機遇稍縱即逝,市場競爭日益激烈,各項目負責人要進一步明確工作思路,搶抓戰略機遇期,緊緊圍繞港
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072022.066月2日上午,交運集團組織召開本部全員季度績效考核推進會,進一步明確目標任務,突出工作重點,動員全體領導干部增強責任感和緊迫感,全力推動交運集團生產經營工作再上新臺階。會上,交運集團運營管理部通報了第一季度本部及各所屬企業經營績效完成情況,本部各部門主要負責同志、領導班子成員依次就季度任務指標完成情況進行匯報,績效考核領導小組成員按照績效管理辦法相關規定對各部門、領導班子成員第一季度績效進行了評分